Разработка стратегии и структуры компании
В настоящее время важнейшей проблемой руководства отечественных предприятий становится поиск путей в условиях усиления международной конкуренции ...
Самоменеджмент - это относительно новое понятие в управленческой науке. Его возникновение во многом связано с переосмыслением содержания деятельности личности и более глубоким пониманием процессов самодеятельности, протекающих внутри организации.
Производственная санитария (на примере планово-экономического отдела)
В результате расчета, для освещения данного помещения нужно линии светильников по 12 в каждом.
4.3 Служба охраны труда на ООО « Винтур»
ООО «Винтур» предприятие, которое осуществляет торговую деятельность, производство продукции, осуществляет транспортные перевозки, а также осуществляет техническое обслуживание и ремонт автомобилей.
На основании ст. 15 Закона Украины "Об охране труда" в соответствии с Типовым положением о службе охраны труда, на предприятии создана служба охраны труда в составе 3 человек.
Такой принцип сохраняется при определении должностного положения и окладов и для других работников службы охраны труда.
Служба охраны труда выполняет следующие основные функции:
Обрабатывает эффективную целостную систему управления охраной труда, оказывает содействие усовершенствованию деятельности в этом направлении каждого структурного подразделения и каждого должностного лица.
.Производит оперативно-методическое руководство работой по охране труда.
.Составляет вместе со структурными подразделениями предприятия комплексные мероприятия по достижению установленных нормативов безопасности, гигиены труда и производственной среды (повышение существующего уровня охраны труда, если установленные нормы достигнуты), а также раздел "Охрана труда" в коллективном договоре.
.Проводит для работников вводный инструктаж по вопросам охраны труда.
.Организует:
а) обеспечение работников предприятия правилами, стандартами, нормами, положениями, инструкциями и другими нормативными актами по охране труда;
б) паспортизацию рабочих мест относительно соответствия их требованиям охраны труда;
в) учет, анализ несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий, а также вреда от этих событий;
г) подготовку статистических отчетов предприятия по вопросам охраны труда;
д) разработку перспективных и текущих планов работы предприятия относительно создания безопасных и безвредных условий труда;
е) работу методического кабинета охраны труда, пропаганду безопасных и безвредных условий труда путем проведения консультаций, обзоров, конкурсов, бесед, лекций, распространения средств наглядной агитации, оформления информационных стендов;
ж) помощь комиссии по вопросам охраны труда предприятия в обработке необходимых материалов и реализации ее рекомендаций;
з) повышение квалификации и проверку знаний должностных лиц по вопросам охраны труда.
.Принимает участие в:
а) расследовании несчастных случаев и аварий;
б) формировании фонда охраны труда предприятия и распределении его средств;
в) работе комиссии по вопросам охраны труда предприятия;
г) работе комиссии по введению в действие объектов производственного и социального назначения по окончании их строительства, реконструкции или технического перевооружения, а также отремонтированного или модернизованного оборудования;
д) разработке положений, инструкций, других нормативных актов об охране труда, которые действуют в границах предприятия;
е) работе постоянно действующей комиссии по вопросам аттестации рабочих мест по условиям труда.
.Оказывает содействие внедрению в производство достижений науки и техники, в том числе эргономики, современных средств коллективной и индивидуальной защиты работников, защиты населения и окружающей среды.
. Рассматривает письма, заявления и жалобы работников по вопросам охраны труда.
.Предоставляет методическую помощь руководителям структурных подразделений в разработке мероприятий по вопросам охраны труда.
.Готовит проекты приказов и распоряжений по вопросам охраны труда, общих для всего предприятия.
.Рассматривает факты наличия производственных ситуаций, опасных для жизни или здоровья работников или для людей, которые их окружают, и окружающей природной среды, в случае отказа по этим причинам работников от выполнения порученной им работы.
. Контролирует:
а) соблюдение действующего законодательства, межотраслевых, отраслевых и других нормативных актов, выполнения работниками должностных инструкций по вопросам охраны труда;
Человеческий фактор в управлении
Рубеж
веков оказался чрезвычайно трудным для России, осуществляющей сложнейший
переход от одной общественной формации к другой. Страна, несмотря на огромные
человеческие и природные ресурсы, пере ...
Стратегическое планирование деятельности современной организации
«Конечно,
обдумывай "что", но еще больше обдумывай "как"!
И.-В.
Гете
Человек
разумный всегда старался сделать меньше, а получить больше и лучше. Для этого
ему пришлось ...