Разработка стратегии и структуры компании
В настоящее время важнейшей проблемой руководства отечественных предприятий становится поиск путей в условиях усиления международной конкуренции ...
Самоменеджмент - это относительно новое понятие в управленческой науке. Его возникновение во многом связано с переосмыслением содержания деятельности личности и более глубоким пониманием процессов самодеятельности, протекающих внутри организации.
Предложения по устранению недостатков в системе мотивации и стимулирования войсковой части 00000
. В целях повышения стимулирующей эффективности денежной стимуляции:
перевести часть существующих надбавок, в разряд тех, размер которых регулируем непосредственно командованием войсковых частей (соединений);
большую часть, по своему содержанию строго фиксированных надбавок и дополнительных выплат, упразднить, а их сумму внести в оклады денежного содержания и по воинским званиям, тем самым в дальнейшем повысить размеры начисляемой военнослужащим пенсии;
расширить категории военнослужащих, которых командование имело бы право подавать на включение в списки денежно награждаемых. Дать право регулирования командованию соединений и войсковых частей, размера выплат и приостановления производимых выплат денежного награждения офицерам соединений и войсковых частей;
ввести большой перечень, разных по размерам, денежных вознаграждений военнослужащих проходящих военную службу по призыву. Дать право командованию соединений и войсковых частей, в рамках верхней и нижней планки установленных руководящими документами, определять перечень и размеры вознаграждений.
. Размер стоимости квадратного метра жилья учитываемого в жилищном сертификате предоставляемого военнослужащим в случаях предусмотренных законодательством, привести в соответствие рыночным ценам существующего рынка недвижимости.
. Выделение путёвок на санаторно-курортное лечение распределять дифференцированно, при этом учитывая особенности проживания военнослужащих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним областях. Повышать компенсации выплачиваемые военнослужащим, на санаторно-курортное лечение пропорционально повышению стоимости путёвок в санатории и детские лагеря.
. Ускорить постройку и введение в действие гауптвахт, параллельно упростить организацию и порядок привлечения военнослужащего проходящего службу по призыву к дисциплинарному аресту.
. Внести изменение в уголовное законодательство и повысить суровость наказания за невыполнение приказа (приказания) командира (начальника). Рассмотрение подобных воинских преступлений, сделать приоритетными для органов военной прокуратуры и военно-следственных отделов.
. Внести коррективы в существующий ДУ ВС РФ, а именно:
пересмотреть перечень грубых дисциплинарных проступков;
дать чёткое определение понятия нарушение уставных правил взаимоотношений;
включить в перечень грубых дисциплинарных проступков, пункт в котором предусматривается расценивать неоднократно совершённый дисциплинарный проступок одним и тем же военнослужащим, как грубый.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Система мотивации и стимулирования организации, является ключевой вопросах управления персоналом организации и служит комплексом инструментов управления направленных на создание условий и атмосферы, способствующих формированию потребностей, мотивов, настроения и воспитания персонала, основной целью, которой является обеспечение достижения целей самой организации.
Система мотивации и стимулирования организации, разрабатывается и если она отвечает предъявленным к ней требованиям, то с успехом применяется практически во всех организациях, которые имеют свой персонал. Она имеет характерную особенность, которая заключается в том, что чем больше численность персонала и чем успешней организация, тем более сложной, многогранной, одновременно гибкой и эффективной должна быть система мотивации и стимулирования этой организации.
Разработка управленческих решений на предприятии на примере ЗАО Компания Старый Пивовар
Принятие решений - это важный компонент делового успеха
Б. Швальбе
Многие российские предприятия сегодня столкнулись с
серьезной проблемой - отсутствием эффективной системы принятия управленч ...
Разработка стратегии и структуры компании
В настоящее время важнейшей проблемой руководства отечественных
предприятий становится поиск путей в условиях усиления международной
конкуренции. В экономике активно развиваются интеграционные про ...