Разработка стратегии и структуры компании
В настоящее время важнейшей проблемой руководства отечественных предприятий становится поиск путей в условиях усиления международной конкуренции ...
Самоменеджмент - это относительно новое понятие в управленческой науке. Его возникновение во многом связано с переосмыслением содержания деятельности личности и более глубоким пониманием процессов самодеятельности, протекающих внутри организации.
Эффективность деятельности организации
Рассмотрев природно-климатические условия ООО «Земледелец» важно охарактеризовать его экономическую эффективность. Чтобы ознакомиться с деятельностью рассматриваемого субъекта необходимо рассмотреть: состав и структуру земель, численность, содержание работников, специализацию, размер, состояние основных, оборотных фондов.
По данным таблицы 10 мы видим, что численность работников снизилась на 4 человека по сравнению с 2009 годом и составляет 124 человека. Это произошло за счет сокращения численности работников постоянно работающих на предприятии на 8 человек и работников, занятых в сельскохозяйственном производстве на 1 человека, при этом доля их практически не изменилась и составляет 73,5% и 94,4 %. В следствие чего произошло снижение работников производственного персонала, так произошло снижение трактористов - машинистов на 2 человека и составляют 15 человек, Работников свиноводства на 3 человека и составляют 9 человек; рабочих сменных и сезонных на 1 человека и составляет 6 работников; служащих на 1 человека и составляют 25 работников; и лишь при этом к 2011 г. стали привлекаться работники постоянные их численность увеличилась на 1 человека (табл. 10).
Таблица 10 Состав и структура трудовых ресурсов в ООО «Земледелец»
|
Показатели |
2009 |
2010 |
2011 |
Отклонение (+,-) | |||
|
Чел. |
% |
Чел. |
% |
Чел. |
% | ||
|
По организации всего |
128 |
100 |
125 |
100 |
124 |
100 |
-4 |
|
В т.ч.:работники занятые в сельском хозяйстве |
118 |
92,2 |
118 |
94,4 |
117 |
94,4 |
-1 |
|
В т.ч.: Работники постоянные |
85 |
72 |
86 |
72,9 |
86 |
73,5 |
1 |
|
Из них: Трактористы-машинисты |
17 |
14,4 |
16 |
13,6 |
15 |
12,8 |
-2 |
|
Операторы машинного доения, дояры |
12 |
10,2 |
12 |
10,2 |
12 |
10,3 |
- |
|
Скотники КРС |
15 |
12,7 |
15 |
12,7 |
15 |
12,8 |
- |
|
Работники свиноводства |
12 |
10,2 |
12 |
10,2 |
9 |
7,7 |
-3 |
|
Рабочие сезонные и временные |
7 |
5,9 |
7 |
5,9 |
6 |
5,1 |
-1 |
|
служащие |
26 |
22,1 |
25 |
21,2 |
25 |
21,3 |
-1 |
|
Из них: руководители |
8 |
6,8 |
7 |
5,9 |
7 |
5,9 |
-1 |
|
специалисты |
18 |
15,3 |
18 |
15,3 |
18 |
15,4 |
- |
|
Работники торговли и общественного питания |
2 |
1,6 |
2 |
1,6 |
1 |
0,8 |
-1 |
|
Работники, занятые на строительстве хозспособом |
8 |
6,3 |
5 |
4 |
6 |
4,8 |
-2 |
Управление персоналом в ООО Версаль
Тема данной работы: «Управление персоналом
организации сервиса».
Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что
правильные принципы организации производства, оптимальные системы и процедуры
...
Терминология и базовые понятия финансового менеджмента
Применительно
к настоящему времени задачи финансового менеджмента сводятся к решению проблемы
выживания в посткризисных условиях и сопряжены со всеми понятиями хозяйственной
деятельности - запас ...